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GESTIONNAIRE APPROVISIONNEMENTS (H/F) - URGENT
Nombre de postes à pourvoir : 1
Description du poste :
 SHISEIDO recrute, pour son site basé à Gien, au sein du service Logistique industrielle,
pour une mission de 4 mois minimum :
Gestionnaire Approvisionnements (h/f) - URGENT
MISSION :
- Saisit et actualise les paramètres de gestion d'approvisionnement nécessaires à la planification par GPAO,
- Analyse et valide les propositions de commandes issues du Calcul du besoin net, transmet les ordres d'achat, créée les plans glissants d'approvisionnements, dans le respect des règles de gestion définies,
- Analyse et pilote les stocks fournisseurs, valide les mises en stock dans le respect des règles définies pour les articles gérés en Gestion Partagée des Approvisionnements,
- Valide les informations de livraison (gestion des accusés de réception, relances),
- Communique aux clients internes les non-faisabilités (STT, Planning, Ordo, Magasin),
- Analyse les performances logistiques des fournisseurs, établit une synthèse mensuelle des problèmes rencontrés et plans d'action décidés avec les fournisseurs,
- Gère les anomalies de réception,
- Participe ou mène des réunions logistiques avec les fournisseurs,
- Gère des études d'impact pour les AC / MP basiques, et les études d'obsolescence (discontinuation, repack, …) pour les encours fournisseurs (consulter les fournisseurs, vérifier la cohérence des en cours,…),
- Prépare sur son porte-feuille les éléments pour les réunions trimestrielles et le bilan annuel Achats/Logistique,
- Analyse, détermine et propose les stocks de sécurité à constituer chez SIF ou chez les fournisseurs, saisit et actualise les paramètres de gestion associés.
PROFIL:
- Formation en gestion de production / logistique ; formation complémentaire en GPAO, approvisionnements
- Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire en environnement industriel
Connaissances :
- Maîtrise de l'outil GPAO (BPCS ou autre),
- Maîtrise des logiciels Word, Excel, Lotus notes,
- Connaissance de l'environnement production et de ses contraintes.
Type de contrat : cdd / temps plein
Durée du contrat : 4 Mois minimum
Salaire :
Contrat cadre : non
Déplacements à prévoir :
Aide à l'emploi :
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